Review Honda Việt Nam

Bài viết Review Honda Việt Nam thuộc chủ đề về Giải Đáp Thắc Mắt thời gian này đang được rất nhiều bạn quan tâm đúng không nào !! Hôm nay, Hãy cùng TKM Việt Nam tìm hiểu Review Honda Việt Nam trong bài viết hôm nay nhé ! Các bạn đang xem bài viết : “Review Honda Việt Nam”Xem thêm:
  • Honda CD Benly 125 giá bao nhiêu? Nên mua đời xe Honda CD Benly 125 nào?
  • Honda CB150R 2018 chính thức ra mắt, giá từ 68 triệu đồng
  • Honda CB125R 2018 lộ diện với ngoại hình không thua kém gì CB300R – Motosaigon
  • Mua Honda CB400 cũ không khó, nhưng nhiều rủi ro – FW Speer Yamaha
  • Review Honda Việt Nam
  • Bảng giá xe Honda SH 2018 tại đại lý tháng 10 mới nhất
  • SH 2019: Giá xe Honda SH 2019 mới nhất hôm nay – Tinxe

Đánh giá về Review Honda Việt Nam

Xem nhanh

Review nổi bật

 

Review chỉ mang tính chất tham khảo, có thể không đúng sự thật vì không có tính xác thực, các bạn vui lòng chọn lọc thông tin cẩn thận !!!

Công ty kiểu đéo gì hẹn đi làm xong đến trước ngày đi làm 1 ngày gọi báo lại kết quả nhầm ,nhầm khéo vãi 3 vòng pv xong gọi điện báo từ đầu tháng ok giữ tháng cbi đi làm báo nhầm ,mấy ô cũng ảo nó vừa vừa

Công ty hòa đồng vui vẻ. Quy trình mạch lạc rõ ràng.Tuy nhiên báo cáo nhiều quá.

Lương tạm ổn, canteen to rộng, nhiều món ăn ok.Nhân viên các phòng ban tỏ ra nice nhưng rất có thể sẽ đâm sau lưng bạn (dĩ nhiên không phải tất cả mọi người), sếp hay to tiếng và chuyên môn không cao (mình không tiện nêu cụ thể là sếp phòng nào).Công ty cấm mang các thiết bị điện tử (kể cả smartphone), block các trang mạng xã hội, thời gian đi lại lâu (đối với vị trí làm việc tại Vĩnh Phúc), không gian làm việc tù túng & ồn vì tất cả các phòng ban làm chung một sảnh, không có tường ngăn cách, mặc đồng phục khi đi làm, công việc khá áp lực, nhân viên ít khi có tiếng nói.Phù hợp với những bạn mới ra trường muốn tôi luyện trong môi trường làm việc quy củ, áp lực, phong cách Nhật. Nếu cố gắng làm lâu sẽ được lên các vị trí cao, lương tốt, được đi công tác nước ngoài. Cá nhân thấy môi trường không healthy và

Nói chung thì tàm tạm ổn đối với fresher. Lâu dài thì một là cắm cọc chờ thời, không thì nên kiếm đường té.Làm việc như đi tù, cấm smartphone, đếm giờ truy cập internet ai vào nhiều thì bị túm cổ bêu đầu.Chế độ và văn hóa công ty khuyến khích OT cực nhiều dẫn đến việc trì trệ trong công việc, để cuối giờ mới làm kiếm OT.Báo cáo thủ tục lằng nhằng phiền phức, quyết định chậm chạp.Sếp chuyên môn thấp, không có định hướng lại còn thù dai, hay để ý tiểu tiết, không thèm bảo vệ nhân viên, không có chính kiếnCác khoản đãi ngộ ổn, lương thưởng thì siêu siêu tệ, tăng lương 300k/1 năm chỉ để cho vui

Mọi Người Xem :   10 thực phẩm bổ dương khí, giữ ấm trong mùa đông

Công ty thủ tục, quy trình vô cùng chặt chẽ và nhiều khi rất nhiêu khê. Các bạn fresh có thể vào học hỏi về quy trình làm việc cũng như tác phong, tuy nhiên chỉ nên làm 1.5-2 năm, làm lâu dẫn đến bị ì và ko giao tiếp thường xuyên với bên ngoài, nhất là các khối BO. Công ty cấm sử dụng điện thoại thông minh, mặc đồng phục, hạn chế vào internet

– Môi trường ổn định, chế độ tốt, lương thưởng nằm trong mặt bằng chung của các hãng ô tô, xe máy- Đồng nghiệp hòa đồng, thân thiện, cấp trên lắng nghe ý kiến và đưa ra đánh giá tương đối công bằng- Một số quy định công ty gây bất cập và làm giảm hiệu quả công việc như: Nhân viên không được sử dụng smartphone, hạn chế sử dụng internet, các thủ tục yêu cầu rất nhiêu khê, đôi lúc yêu cầu làm đề xuất cấp quyền gì đó phải chạy khắp các phòng ban để có chữ ký duyệt mà chẳng hiểu lý do tại sao phải xin người đó, nhất là form cấp quyền hệ thống gì đó của IT.- Đặc sản của Honda là báo cáo 😀 😀 😀

給与は他の会社よりも低いです。マネージャーのレベルは非常に低いです。

QUITE EXACTLY

em sv đang chờ bằng, có mong muốn ứng tuyển vtri phòng kinh doanh phụ tùng, các tiền bối cho em xin reiview về công việc và công ty ạ ??? Em cảm ơn rất nhiều ạ !!!

Đang định xin vô honda hà nam làm mà ko biết nên xin không. Và không biết thời vụ và chính thức thì nên làm cái nào hơn ạ

Đầu tiên: Lương cực kỳ thấp so với mặt bằng chung, chỉ phù hợp với những bạn mới ra trường cần tích luỹ kinh nghiệm thay vì tiền hoặc là những bạn có hộ khẩu siêu gần muốn gắn bó lâu dài!Thứ 2: Môi trường làm việc cực kỳ tù túng. Không được sử dụng smartphone, hạn chế internet, đồng phục không được mặc qua cổng. Không có giao lưu trong bộ phận(GWP). Thứ 3: Quản lý tại hiện trường có chuyên môn và kỹ năng ứng xử cực thấp, đa số là từ R0.Thứ 4: Thời gian làm việc không khoa học, họp hành, báo cáo cực nhiều gây phiền phức, tốn thời gian không đem lại hiệu quả.Thứ 5: Đào tạo cực kỳ máy móc, không thiết thực. Chú trọng báo cáo hay hơn là hiệu quả làm việc dẫn đến tâm lý chán nản cho những người trực tiếp làm việc.Thứ 6: Chế độ cực kỳ mất dậy. Đối với những vị trí không yêu cầu nhiều về học vấn và chuyên

Mọi Người Xem :   Thuốc sắt cho bà bầu Blackmores Pregnancy Iron có tốt không? - YouMed

Môi trường nặng nề báo cáo, mất thời gian, đưa ra quyết định chậm chạp nên lúc nào cũng rơi vào tình trạng GẤP. Mỗi 1 lần báo cáo là lại báo cáo đến cả 5,6 cấp thế nên làm kiếp nhân viên hay gặp tình trạng có 5,6 cái direction khác nhau đếch biết phải làm theo cái nào. Họp hành suốt ngày. Hợp với bạn nào cần tích lũy kinh nghiệm hoặc tìm kiểm sự ổn định, học hỏi được nhiều, tốt nghiệp honda giỏi nhất chắc là khoản làm báo cáo. Lương thấp so với mặt bang chung cùng ngành, mới thay đổi lại quy chế tính dựa trên KPI nên còn thấp nữa, bù lại phúc lợi khá tốt, đặc biệt cho các bác già tìm kiếm ổn định hoặc dự định có con. Ai muốn môi trường năng động, trẻ thì đừng vào vì toàn phải làm việc với người già, củ chuối cả nải. Trong nội bộ phòng đấu đá nhau cũng ác liệt. Tỉ lệ nghỉ việc sau 2 năm làm việc cao.

Phỏng vấn thi thố hai ba vòng khovailinhhon lại còn phải về tận vĩnh phúc làm xong nhận lương 9 triệu, smart phone thì cấm, internet thì chặn. Thế thì vào làm gì

Công ty lớn lâu năm được cái phúc lợi tốt, lương cao so với mặt bằng chung MỚI RA TRƯỜNG. Tuy nhiên làm việc ở VPC như đi tù đày, không được ra vào tự do, đi ra đi vào bị bảo vệ khám người, cầm internet + smart phone, đối với bạn nào ở nội thành Hà Nội một ngày mất trung bình ít nhất 2 tiếng hơn cho việc di chuyển. Môi trường khuyến khích OT quá nhiều dẫn đến làm việc kém hiệu quả-> OT triền miên, hoặc đôi khi sếp ot nên nvien phải ot theo :>.

Anh chị cho em hỏi là nhân viên thời vụ khối văn phòng có dễ để lên chính thức không ạ? Em thấy honda cứ tuyển vị trí thời vụ, không biết tương lai của nhân viên thời vụ có sáng lạng không? 🙁

sasukeeeeeeeeeeeeeeeeeee

Môi trường nặng nề báo cáo, mất thời gian, đưa ra quyết định chậm chạp nên lúc nào cũng rơi vào tình trạng GẤP. Mỗi 1 lần báo cáo là lại báo cáo đến cả 5,6 cấp thế nên làm kiếp nhân viên hay gặp tình trạng có 5,6 cái direction khác nhau đếch biết phải làm theo cái nào. Họp hành suốt ngày. Hợp với bạn nào cần tích lũy kinh nghiệm hoặc tìm kiểm sự ổn định, học hỏi được nhiều, tốt nghiệp honda giỏi nhất chắc là khoản làm báo cáo. Lương thấp so với mặt bang chung cùng ngành, mới thay đổi lại quy chế tính dựa trên KPI nên còn thấp nữa, bù lại phúc lợi khá tốt, đặc biệt cho các bác già tìm kiếm ổn định hoặc dự định có con. Ai muốn môi trường năng động, trẻ thì đừng vào vì toàn phải làm việc với người già, củ chuối cả nải. Trong nội bộ phòng đấu đá nhau cũng ác liệt. Tỉ lệ nghỉ việc sau 2 năm làm việc cao.

Mọi Người Xem :   Review mỹ phẩm Cocoon: top 4 sản phẩm tốt nhất nên sử dụng

Nói chung thì tàm tạm ổn đối với fresher. Lâu dài thì một là cắm cọc chờ thời, không thì nên kiếm đường té.Làm việc như đi tù, cấm smartphone, đếm giờ truy cập internet ai vào nhiều thì bị túm cổ bêu đầu.Chế độ và văn hóa công ty khuyến khích OT cực nhiều dẫn đến việc trì trệ trong công việc, để cuối giờ mới làm kiếm OT.Báo cáo thủ tục lằng nhằng phiền phức, quyết định chậm chạp.Sếp chuyên môn thấp, không có định hướng lại còn thù dai, hay để ý tiểu tiết, không thèm bảo vệ nhân viên, không có chính kiếnCác khoản đãi ngộ ổn, lương thưởng thì siêu siêu tệ, tăng lương 300k/1 năm chỉ để cho vui

Bạn đang xem review Honda Việt Nam , tất cả những nhận xét, đánh giá về Honda Việt Nam đều được gửi từ người dùng, để đảm bảo tính trung lập và khách quan. Reviewcongty.me không chịu trách nhiệm những thông tin Honda Việt Nam được đăng tải trên website.

Toàn bộ review, đánh giá Honda Việt Nam về mức lương, môi trường làm việc, sếp quản lý, đồng nghiệp HR, cơ hội thăng tiến đãi ngộ… đều chỉ mang tính chất tham khảo, dựa trên quan điểm cá nhân, có thể không phản ánh chính xác môi trường làm việc tại Honda Việt Nam .

Chúng tôi không lưu bất kì thông tin cá nhân nào của người dùng, bạn vui lòng gửi nhận xét chính xác, chung thực, khách quan và chỉ gửi review khi bạn thực sự đã từng làm việc ở Honda Việt Nam . Bởi vì những review của bạn có thể ảnh hưởng đến quyết định ứng tuyển vào Honda Việt Nam của người khác.

Từ khóa:

Review công ty Honda Việt Nam

đánh giá công ty Honda Việt Nam

làm ở Honda Việt Nam có tốt không

có nên làm ở Honda Việt Nam không
 

Các câu hỏi về làm việc ở honda có tốt không

Nếu có bắt kỳ câu hỏi thắc mắt nào vê làm việc ở honda có tốt không hãy cho chúng mình biết nhé, mõi thắt mắt hay góp ý của các bạn sẽ giúp mình cải thiện hơn trong các bài sau nhé <3 Bài viết làm việc ở honda có tốt không ! được mình và team xem xét cũng như tổng hợp từ nhiều nguồn. Nếu thấy bài viết làm việc ở honda có tốt không Cực hay ! Hay thì hãy ủng hộ team Like hoặc share. Nếu thấy bài viết làm việc ở honda có tốt không rât hay ! chưa hay, hoặc cần bổ sung. Bạn góp ý giúp mình nhé!!

Các Hình Ảnh Về làm việc ở honda có tốt không

Các hình ảnh về làm việc ở honda có tốt không đang được chúng mình Cập nhập. Nếu các bạn mong muốn đóng góp, Hãy gửi mail về hộp thư [email protected] Nếu có bất kỳ đóng góp hay liên hệ. Hãy Mail ngay cho tụi mình nhé

Tìm thêm thông tin về làm việc ở honda có tốt không tại WikiPedia

Bạn có thể xem nội dung chi tiết về làm việc ở honda có tốt không từ trang Wikipedia tiếng Việt.◄ Tham Gia Cộng Đồng Tại💝 Nguồn Tin tại: https://tkmvietnam.com.vn/💝 Xem Thêm Chủ Đề Liên Quan tại : https://tkmvietnam.com.vn/hoi-dap/

Related Posts

About The Author

https://tkmvietnam.com.vn/xem-boi-online/